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成人高考的费用

2023-10-17   来源 : 明星

成人高考的费用

我之前考成人高考报名费是二百,考的内容不深也不浅,读初中的最好多复习下,现在过的分数线越来越高,考多点分就保险些,我之前考345,过的分是二百分。那是成考专科的,其实考起也没很大作用。十月份考

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开封大学和武汉大学都是公办大学,哪个好一点?

开封大学,焦作大学,牡丹江大学都是我国以大学命名的专科学校,它的招生批次在高职专科招生,而且录取的分数也都是达到高职专科的录取分数就可以被录取,每年在填报高考这样的过程中,在全国的不少省,自治区,直辖市都在征集志愿状态。虽然以大学的名字命名,却不是本科大学,而是高职专科院校。武汉大学的综合实力在我国的高等院校中排在第五名,是教育部直属的985工程大学,211工程大学,双一流建设大学。武汉大学和开封大学相比,武汉大学的综合实力要远远超越开封大学,仿佛天上人间的差距,拿一所全国著名的重点大学和一所高职专科的学校相比差,距实在是太大了。

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你觉得学历对工作有哪些影响?

1、学历决定你的高度大家在找工作的时候,应该有看到招聘信息里,有2类对于学历的要求:层次类:比如:要求本科及以上学历专业类:比如:计算机科学专业优先所以我们在提升学历时有,一方面是提高层次,比如专科去读一个专升本,一方面是选择好专业。这个专业,不一定是时下最热门的,但最好是和你以后工作相关的。2、这里我要谈谈要不要专升本这件事。如果你希望的工作是“办公室白领”这样的人,那么一定的学历无疑是重要的。本科是目前比较基础的学历要求。本人不建议大家盲目考研甚至读博。因为,只有在工作相关方面的“深造”,才是有意义的。(考来玩,或者不需要靠工作赚钱的除外)。但是,我为什么建议你要专升本?因为,本科,已经是大部分好工作的基础门槛了。不可否认,一份好工作,也是我等凡人非常需要的。前几年,专科也够了。很多公司的招聘需求上,写的都是“大专及以上学历”。现在呢?你可以去看看,还不错的公司,工作,清清楚楚写着“本科及以上学历”。除非是有远大理想,所求职方向门槛很好,本科学历基本已经够用。高学历很好,白领很好,手艺人也很好,即使从未上过学的人,也有过的好的。重点是,你有没有为你自己想要的生活努力呢?你自己又是否能够活在当下,不盲目攀比,安心享受生活呢?3、工作越久,学历越不重要学历之所以在招聘时,被看成一个重要的选拔条件,主要是为了佐证你的能力。工作的时间越久,越可以从你过往的工作中,认识到你的能力和价值。但是对于刚毕业的人,特别是没什么工作、实习经验的应届生,不看学历,还能看什么?工作后,大家多多积累工作经验,提高技能水平是更重要的。当然,我们招聘总监及以上岗位时,一般要求硕士及以上学历,优秀的本科也可以。这时候的硕士学历,不一定要是全日制本科。也就是说,此时的学历是锦上添花,而不是必须的。4、持续学习不一定表现在学历上前面讲到,学历是为了佐证能力。能力的本质,其实远不是一纸文凭可以体现的。我们持续学习,提高自己,并不代表要不断考研、读博。工作以后,除了专业能力,其他很多的情商、时间管理、项目管理等等,也都是很重要的。

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专科生学了python然后投了一堆简历根本没有面试邀请,就是因为学历低吗?

你要用python做什么,不止是你会Python,Python 可以做很多东西

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高中毕业后能做什么?

你的成绩不是很好的话,比如只考上一个大专,如果是因为失利,那我建议你去复读;如果不是因为失利,那我建议你去读一个技术学校,类似北大青鸟这样的,学习一个有前景的技术,在社会上,只有两种人能混上饭吃,一种是学历很高的,一种是有一技之长的,显然你只能选择后者。你的成绩还过得去的话,比如考上本科,那我建议你读下去,能考研继续考研。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

企业盲目的追求985和211,只能导致一个企业的垮台。让我们搞清几个问题。(1)环境和学历好像能考上985,211的人比考上专科的人本身要聪明,大家喜欢聪明人,聪明人也能让企业火起来。那么,当年汉高祖刘邦考上985,211了吗?没有,刘邦没那个条件,同样,现在很多农村,贫困家庭的孩子条件不好,由于环境影响,并没有考上985。而条件好的家庭,可以请私教,可以请大学老师授课。其他环境比较顺利家庭,也会给小孩创造个稳定的学习环境,让他考取个好学校。(2)智慧和知识学业一帆风顺的孩子容易误认为自己有天赋。特别看见一些清华北大的教授学生自夸说,“我真的很有天赋”我就想笑,你自己都没看清自己,哪来的瓜皮天赋,这就是没智慧。次之,是那些初中,高中开始成绩不好的学生后来努力考上985,211,清北的人,对自己有比较清醒的认识,知道学习不取决于天赋。而有些人,却不喜欢某门功课,只能上个专科。而那些娇宠自视甚高的高材生无疑就是给企业埋下的定时炸弹,会在紧要关头,支配迷信学历的老板做出极其失败的决策。而有些人却会审时度势,然而这并不需要现代知识,要不军神韩信怎不考取985,211呢?落魄的专科生如果不是智障,肯定也会有充满智慧的人物,只是受限于不利环境,个性而没能好好读书。(3)唯才是举与偏见无知懒惰现在,一场高考把人分成三六九等。HR把专科甚至不是重本的简历直接丢在垃圾桶里,不看一眼。这就是没智慧的表现,怪不得这种企业最终会倒闭,也难怪这些hr大都是211,985的。量才,在于六维。机变,气度,智识,谈吐,形貌,眼界。你很难让一个没气度的hr识别出一个有气度的专科生,而这种人会在关键时刻,力挽狂澜。你也很难让一些机械化思考的985hr去承认一个专科生有智识,因为在他们眼里,有智慧的人全考上了985,211。这种企业长久以往,看似人才济济,其实最终会僵化死亡,斗不过市场大潮的瞬息万变,因为没机变。在我看来,所有职位应该对所有人放开,而那些高精尖的职位,也不要歧视专科生,因为人一时之失败,并不代表一生之失败。有高中崛起者,也有大学崛起者,也有研究生崛起者。如果,只会录取211,985,估计这企业也快了。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

专科生有自己的小确幸,别人理解不了。说这话的人要么是颓废的本科生,伤心的研究生,疯掉的博士生,要么是从没上过大学的高中生。专科与本科的本质差别就是--一个3年一个4年,开玩笑这个谁不知道,根本的区别是一个是偏向理论的学习,一个是更注重实际操作的学习,所以,如果本科生在学习的时候理论不扎实,那他就算不上一个合格的本科生,专科生如果技能不过硬,那他就是一个颓废的专科生。本科生出来以后是专科生的领导,所以他们自然有瞧不起专科生的资本,没上高中的大多是创业的小老板,所以他们也有看不上专科生的财力,专科生大多过的都是中间的小富即安的小民思想,过着自己的稳定且幸福的小日子。我自己当时也考了专科,但是并没有去上,因为自己有着对目标强烈的追求,所以依然决定离开那个小城市,没有本科的命,却得了本科的病,非要赖在北京的知名大学里学习自考,当时同学都劝我放弃,因为很难,我学习又不好,可是只有我自己知道我学习不好的原因是我不想学习,并不是我学不会,只要我认真学是很可以的。凭着这份对自己的正确认识,我顺利在4年后拿到了毕业证和学士学位,其实回想当时我一边打工一边学习,并没有想象的那么痛苦。看看现在的状态,我并没有为当时放弃专科学习感到后悔,只能说如果我选择了学习专科,肯能人生会是另外一番景象,不会不好,也不会多好。对了能够顺利毕业还是感谢大学里文科不学数学,真是选对专业就是选对人生呵呵

李平p

为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

什么专科生偏见,三本偏见,双非偏见,其实都差不多,因为现在毕业生太多,企业自然从一大堆简历直接筛选掉一波,再加上不同学校培养方式不同,专科,三本教师以及硬件与学习环境和好的大学是没法比的,普通大学或专科和名牌大学培养出的学生差别真的很大,不要跟我钻牛角尖说,顶尖大学也有混日子,专科也有学的很厉害的。这样说没意思,我们讨论的是同级别的,如普通大学班级中游水平与顶尖大学中游水平,又或者是二者上游水平。毋庸置疑能力肯定是顶尖大学强,所以这也没什么偏不偏见。在只有简历情况下,肯定先通过学校来分析。如果你想干过他们,那请比别人付出更多,但是往往咱们都在自己的小圈子,看不到别人的圈子,以为自己已经很努力了,自己感动的要命,但却不知你和他人差距有多大。所以要么你提升技术,在那种全国比赛甚至全世界比赛中,干掉名校学生,你就比他们更牛,自然能进到大平台大公司。要么你就提升自己的平台,努力考到顶尖大学,进入更高的圈子。不要抱怨什么歧视不歧视,抱怨只是自己不够强罢了。

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